现在的公,只需是门槛稍低一点的岗位,竞赛都很剧烈。比方三不限岗位,几百乃至上千人竞赛一个岗位是常态。
有些考生仅仅抱着“试一试”的心态,想体会一下公考的感觉。但大多数人都通过充分准备,力求发挥出最佳水平。老王以为,公是实力、个人优势和命运相结合。实力方面,书面考试准备充分,成果天然不会差到哪去。命运方面,或许会遇到不抱负的考场座位、不安静的环境,或是突发到事情影响考试进展,这一些要素在考试中都或许会呈现。而个人优势这方面,其实也是很重要的要素,在开考前,可以整理自己的状况,衡量一下自己的报考优势。由于假如能满意下面这些条件的话,那么在考试中竞赛就要小许多了。
在公中,不管是国考仍是省考,不少职位会要求考生具有底层作业经验。但初次备考的考生或许不太清楚这是什么意思。
其实,底层作业阅历是指在县级及以下党政机关、事业单位、国企等安排的作业阅历,假如是在企业上班的阅历也算。退役战士的戎行执役阅历也归于底层作业阅历。
老王用一句话说便是:只需你是在正规单位作业过的,有合同和社保,累计超越24个月就算。不过,应届结业生在校期间的社会实践阅历,这块是不能算的。
有这个阅历,关于往届生来说是一个优势,这样做才可以避开与应届结业生竞赛某些岗位。举个比如,公务员省考中,要求具有2年以上底层作业阅历的职位多来自县级以上机关单位,如水利、司法、统计局等单位。并且“底层作业经验”是一块试金石,不仅能快速提高事务才能,更能磨炼品格品德。
在国考和省考中,有一类岗位专门面向具有底层服务阅历的人员,专业约束也很小。参与过服务底层项目的人员,可以总结为四类。一是大学生结业后参与的“三支一扶”项目,即到乡村底层从事支教、支农、支医和帮扶村庄复兴作业。二是大学生自愿服务西部方案,是以自愿服务的方法在西部贫困县的城镇从事1-2年的教育、卫生、农技、扶贫等作业。
三是村官岗位,聘任期一般为2到3年。四是特岗教师,是指大学结业生到西部地区的乡村责任教育阶段校园任教,聘期为3年。参与过服务底层项目的这些阅历,也可以视为有底层作业阅历。
简直每个省份的省考都有定向招录“服务底层项目人员”的职位,国考也是如此,满意条件之后竞赛要小许多。
最终老王想说,参与公,可以很好的满意这两个条件,竞赛上面的确要小许多,也算是自己的一个优势条件。假如缺少底层作业阅历,有些职位就考不了,假如后期想提升,遴选是首要途径之一。在报考条件上面,也很垂青底层作业阅历,可以说底层作业就像一面镜子,可以反映出一个人的实践在做的作业才能、大众观念和处理实践问题的才能,重要性显而易见。